12
KAVRAM
1.
Al-Anon Dünya Servisinde, son sorumluluk ve otorite Al-Anon gruplarına
aittir.
2. Al-Anon Aile
Grupları, Tüm idari ve çalışma yetkilerini konferansa ve hizmet
kollarına havale etmiştir.
3.
Karar Alma Hakkı, Etkili Önderliği Mümkün Kılıyor.
4.
Katılım uyumun anahtarıdır.
5.
Oy kullanma hakkına sahip olmak ve rica eder
bir tavırda olmak, azınlıkları korur ve onların sesinin
duyulmasını sağlar.
6.
Oy kullanma hakkına sahip olmak ve rica eder
bir tavırda olmak, azınlıkları korur ve onların sesinin
duyulmasını sağlar. Konferans, temsilcilerin başlıca
idari sorumluluklarını kabul eder.
7. Temsilcilerin yasal
haklara sahip olmalarına karşılık, konferansların
hakları gelenekseldir.
8.
Temsilciler Heyeti, Rutin Al-Anon merkezlerindeki yönetim
çalışmalarının yürütülmesi için tüm yetkilerini yetkili
komitelerine devretmektedir.
9.
Tüm hizmet seviyelerinde iyi liderler gereklidir. Dünya Hizmet
alanında vekiller heyetinin başlıca liderimiz olduğu kabul
edilir.
10.
Hizmet sorumlulukları, dikkatli bir şekilde
tanımlanmış hizmet yetkileri ile dengelenmektedir ve çift
yetkili (ikili otorite) yönetimden kaçınılmaktadır.
11.
Dünya Hizmet Ofisi, seçilmiş komitelerden, idari heyet ve personel
üyelerinden meydana gelir.
12.
Al-Anon Dünya Hizmetinin ruhsal esası konferansın genel
teminatıdır.
Genel Teminatlar (Charter_Madde):
1.
Al-Anon Dünya Hizmet
Konferansı tüm uygulamalarını geleneklerin önderliğinde
yürütecek:
2.
Sadece işletmeye
yetecek kadar ve ihtiyat amaçlı fonlar sağduyulu finansal ilkesi
olacağına,
3. Hiç bir konferans üyesi diğer üyelere
karşı tanımlanmamış
(sınırlanmamış) yetki ile orada
olmayacağını,
4. Tüm kararların tartışma sonrası
oyları ile veya mümkün olduğunda oy birliği ile
alınacağını,
5. Hiç bir konferans eyleminin kişisel olarak cezalandırıcı
veya halk tartışmalarına karşı
kışkırtıcı olmayacağını,
6. Konferansın Al-Anon'a hizmet etmesine rağmen
yönetim işlerinin icrasını yapmayacağını; Al-Anon
aile gruplar derneği olarak her zaman düşüncelerinde ve eylemlerinde
demokratik kalacaktır.
|